Simone
这个公司我有亲身经历啊，招聘的时候说的天花乱坠，是不是有一条出国工资翻2-3倍啊。我当时也是冲这条去的，后来才从别的渠道了解到，这个跟我们新员工根本没太大关系，都是老员工把持着，没新员工的份。我当时也是想自己还年轻，可以趁机出去多跑跑，赚够了就不干了。从学长那里了解到，新员工第一年一般都给你弄到国内某个深山老林里了，而且工资也不高。
还有再说说解约的事，如果你没拿定注意千万别为了保底签这个公司，因为它有一项很坑爹的协议要你签，就是要提前90天向公司发出书面申请才能解约。我当时就中招了，它是3月份跟我签的，3个月以后不都6月份了吗？到时候报到证都发了，你想解约也不好解了。所以说你要慎重考虑，决定好了再签。别到时候后悔了想毁约，人家不给你办理。我毁约就很麻烦，结果搞的自己还得弄改签，去新公司报到没有报到证，相当麻烦。
再有就是这个公司解约的人真的相当多，从这方面也可以看出这公司确实不怎么样。我们院签这个公司的最后都毁约了，而且他们公司内部也有很多员工离职，所以说你一定要想清楚了，要不然真的很麻烦！！！
