Simone
糟糕，裁员潮越来越广了，现在竟然轮到网易裁员。本来，媒体与网友曝出网易大幅度裁员，很多人都以为是谣言。但是，现在网易也作出回应，承认裁员一事。那么，网易为什么裁员工呢？是因为发展不顺，还是内部改革瘦身呢？
网易公司此前，《财经》报道称，网易有一轮较大幅度的裁员，裁员的主要部门集中在网易严选、农业品牌网易味央，以及教育产品等业务，此外还有服务型业务部门如公关部。其实，早在2月初，网易裁员的消息就在社交平台曝出。
有网易员工向上述媒体透露了各部门的裁员比例，其中，网易严选从农历春节前夕开始裁员，裁员比例在30%-40%左右；网易味央裁员也发生在农历春节前，裁员比例接近50%；教育产品部则计划从300人裁至200人以下；公关部也进行了40%左右的裁员。
上述裁员比例是非常大的，人数也较多，难道网易真的要搞这么大动作吗？随后，网易方面对裁员比例和人数均进行了否认，并表示：“团队从未停止过引入行业人才，也在持续深入调整优化团队，保持团队高水准业务能力。”
虽然网易称引进行业人才，但裁员一事的确是事实。对于为什么大幅度裁员，网易称是为了结构性优化。对于这样的说法，大家是否认同呢？不管你是否认同，裁员的目的质疑，确实是结构性优化。公司内部人员臃肿，对公司发展也没有好处。
