Simone
导读：护理假分很多种，一般有独生子女护理假，还有男士陪产假，也叫做陪护假。那么，护理假包括周末和节假日吗？男方护理假包括法定节假日吗？想知道，就和万年历小编一起去了解下吧。
护理假
如果护理假安排七天时间，那一定会包含正常的周末假期。所以，护理假是否包含周末，必须根据本地计划生育政策执行。例如上海计划生育条例规定，陪产假必须一次性休完，包含周末。
男方护理假包括法定节假日吗
陪产假十五天是按连续自然天数计的，是连续休的。周末、法定节假日都包含在内。陪产假，又名陪护假，即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。
护理假多少天
有些单位的护理假多达半个月之久，也有些只有三天左右。因我国各地实际情况不同，因此我国政府暂未对护理假天数进行统一规定，由各省市根据本地实际情况自行制定。例如新颁布实施的山东省计划生育条例规定，符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。例如广东省计划生育条例规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。
护理假
护理假工资怎么算
在护理假期间，工资大多都是和正常待遇一样的。一般情形，护理假视为出勤，工资照发，福利待遇不变。例如四川省人口与计划生育条例二十六条规定，符合本条例规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天，给予男方护理假 20天。生育假、护理假视为出勤，工资福利待遇不变。
相关地区陪护假的规定
广东：陪产假15天
根据2020《广东省人口与计划生育条例》第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
四川：护理假20天
根据2020《四川省人口与计划生育条例》第二十六条 符合本条例规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天，给予男方护理假20天。生育假、护理假视为出勤，工资福利待遇不变。”
湖北：护理假15天
根据2020《湖北省人口与计划生育条例》第三十三条 对符合法律法规规定生育的妇女，除享受国家规定的产假外，增加产假30天，其配偶享受15天护理假;产假和护理假视同出勤，工资、奖金照发。
各地护理假
江西：护理假15天
根据2020《江西省人口与计划生育条例》第四十三条 符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的假期外，增加产假六十日，并给予男方护理假十五日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。
山西：护理假15天
根据2020《山西省人口与计划生育条例》第二十五条 依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日;符合本条例规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假15日。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。
山东：护理假7天
根据2020《山东省人口与计划生育条例》第二十五条符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
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