Simone
(五)素质量化加分(计入总成绩)
素质量化加分满分为30分，超过30分按30分计;加分由报名者在报名期间提交加分申请和加分证件，超过2016年4月22日后提出加分要求和提交加分材料的不予受理;报名者填写的加分信息和提供的证明材料必须真实准确，如提供证明材料不真实的，取消本次竞选资格，伪造证明证件情节严重的，取消本次竞选资格并按有关规定严肃处理。
1、学历分：研究生8分，大学本科6分，大学专科4分;双学历以上的，只计一个高学历分。
2、年度考核优秀分：2012—2014年年度考核每次优秀2分。
3、职务分：对按干部管理权限任命的单位现职中层以上且任职满一年以上的领导予以加分，其中：部门正职6分、副职5分;同时担任两个职务以上的，只计一个高职务分;加分依据以任职文件为准。
4、奖励分：参加工作以来，获得县处级及以上党委、政府或县处级及以上的党委政府部门授予的各种荣誉称号和奖励予以加分，其中，属综合类奖励的，县处级4分、地厅级6分、省部级8分、国家级10分;属单项工作奖的，加分为对应综合类级别减2分。同年获得的同类奖励只给级别高的加分，奖励分累计不能超过10分，超过的按10分计;加分依据以奖励证书或奖励文件原件为准(截止时间到2016年4月20日止)
(六)考察政审
在面试合格人员中，依据总成绩(即面试成绩+素质量化加分)从高分到低分，按1:1的比例确定考察对象，如有考察政审不合格的，可按总成绩从高分到低分依次递补人员进行考察政审。
1、考察
由县竞选领导小组办公室负责组 织考察政审。考察内容主要就竞选人选的思想政治、道德品质、业务知识与能力、现实表现与工作实绩、遵纪守法、执行计生等情况进行考察政审，并对其资格条件进行复查。考察的结果分为优秀、合格、不合格三个等次。
有下列情况之一者，视为考察不合格：
①有犯罪前科或严重违法乱纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人;
②纪检、监察部门正在立案调查人员;
③计划生育审查不符合条件人员。
④未解除纪律处分的人员;
⑤符合辞退或解聘条件的人员。
2、总成绩同分处理办法
总成绩相同的，按如下办法确定考察政审对象：素质量化加分高者优先;素质量化加分相同的，则依次以面试成绩、学历、职务、奖励、年度考核优秀分等项目的先后、高低分顺序确定。
(七)拟确定人员公示
县竞选领导小组办公室按竞选计划1:1的比例，在考察合格人员中，根据面试成绩、素质量化加分和考察等情况，综合分析择优拟确定人选，报县竞选领导小组审核同意后，进行公示，公示期为七天。
(八)办理调动入编手续(在2016年5月29日前完成)
经公示无异议人员，确定为选调人员，由县人社、编制部门办理调动入编等相关手续。
四、纪律要求
竞选工作在县竞选工作领导小组的领导下组织实施，接受纪检、监察和社会各界的监督。在竞选过程中，坚持原则，遵守纪律，按程序、条件严格把关，做到公开、公平、公正，如有弄虚作假违纪行为的，取消其竞选资格，并追究相关责任人的责任。
咨询电话： 陆川县国土资源局
陆川县人力资源和社会保障局
监督电话： 陆川县纪委监察局
原标题：公开竞选陆川县不动产登记中心工作人员公告
陆川县不动产登记中心工作人员
选调工作领导小组办公室(代章)
2016年 4月12日
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