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技能人才评价证书查询系统入口-zscx.osta.org.cn

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人社部门对技能人才的评价主要包括三种形式

一是职业资格证书,表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明,由人力资源社会保障行政部门颁发,可通过人社部职业资格证书全国联网查询系统查询,被纳入人才统计和认定范围,作为落实有关人才政策的依据。

二是职业技能等级证书,它是由职业技能等级评价机构颁发的、对劳动者具备某一职业(工种)某一等级职业技能水平的证明。也是目前主要的评价方式。

第三类评价形式为专项职业能力证书,它是劳动者熟练掌握并应用某项实用职业技能的证明,表明劳动者具备了从事某职业岗位所必需的基本工作能力,由人力资源社会保障行政部门颁发,可通过市人力资源社会保障局专项职业能力证书查询系统查询,被纳入人才统计和认定范围,作为落实有关人才政策的依据。

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